C’est un lieu commun de dire aujourd’hui que le monde bouge et que l’adaptation permanente et le changement quotidien sont devenus la règle. Cependant, rares sont […]
L’un des dysfonctionnements les plus répandus en management d’équipe – certainement l’un des plus coûteux – est le niveau faible des prestations offertes compte tenu des […]
Il n’est pas toujours facile d’admettre à quel point les collaborateurs sont les produits directs du type de management qu’ils reçoivent. Quelques réflexions : ► Être […]
Etude Deloitte sur les pratiques des entreprises du CAC 40 en matière d’égalité professionnelle hommes-femmes. Neuilly-sur-Seine, jeudi 9 février 2012 – Si la loi Copé-Zimmermann du 27 […]